Lo sapevate che la maggior parte delle persone non lavora per i soldi ? Lo sapevate che spesso dietro ogni scelta di lavoro i soldi arrivano dopo? Bene se non lo sapevate provo a dirvelo, le persone amano sentirsi parte, le persone amano sentire che possono dare un contributo, le persone amano essere riconosciute e […]
L’innovazione disruptive: le relazioni Leggi tutto »
Prendendo spunto da una definizione tratta da Wiki che mi soddisfa : Per il concetto di leadership esistono diverse definizioni qualificabili differentemente in base all’approccio teorico adottato. Tutte o quasi le definizioni raccolgono tuttavia il senso più generale, ovvero che la leadership è considerata una relazione sociale che prende forma in una situazione che richiede scelte di principio e
Ma cos’è questa … Leadership Leggi tutto »
“io per la mia azienda ho sputato sangue, ho sempre dato il 110%”
Cosa si cela dietro una frase di questo tipo? Qual’è l’intenzione con la quale si pronuncia una frase di quel tipo e cosa vi fa pensare, quando ascoltate qualcuno che la pronuncia.
L’azienda che ascolta vince Leggi tutto »
Siamo in un mondo iperconnesso ma le nostre relazioni sembrano essere così superficiali e sterili da pensarle solo attraverso un messaggio di whatsapp o attraverso un post sui social. Connessioni La connessione umana per mille anni come tutti sappiamo è rimasta più o meno uguale. Poi succede che nell’ultimo secolo è avvenuta una vera e
Human connection: relazioni e futuro Leggi tutto »
Le persone hanno bisogno di modelli. PERCHÈ SUCCEDE? Perchè spesso è più facile vedere cosa fanno gli altri e andare per imitazione. Non è solo più facile, ma è anche più veloce. Capita che se il modello è valoriale ci sarà miglioramento. In altri casi, il rischio sarà “la scorciatoia” vista non come guadagno di
Le persone hanno bisogno di modelli o di scorciatoie ? Leggi tutto »
Nel mondo tutto si muove attraverso relazioni più o meno efficaci, più o meno chiare. Tutto gira intorno alle relazioni, è innegabile.
Il lato oscuro della relazione Leggi tutto »
La parola resilienza grazie ai libri di Piero trabucchi è balzata agli onori della cronaca come capacità di chi si “piega” ma non si spezza come tutti quegli atleti che affrontano sfori enormi nelle gare di lunga durata.
Resilienza e resistenza emotiva, perché devi conoscerle Leggi tutto »
La corsa all’innovazione ricorda un po’ la corsa all’oro di due secoli fa che in maniera indiretta ha fatto evolvere alcune aree.
INNOVAZIONE: la nuova corsa all’oro? Leggi tutto »
Tutti, chi più chi meno, aspiriamo ad una vittoria, qualunque essa sia e nel tentativo di raggiungerla molto spesso entriamo in conflitto con noi stessi o con l’ambiente, reo di non darci la possibilità di crescere o di dimostrare chi siamo. COME ELIMINARE GLI ALIBI Esiste una ricetta molto semplice, che passa attraverso la consapevolezza
Welfare e Persone per vincere in Azienda Leggi tutto »
Non ho tempo, Mi manca il tempo. Quante volte ho ascoltato queste parole da ogni genere di imprenditore, manager, studente o semplicemente persona indaffarata. È TEMPO DI CAMBIARE A quanto pare quasi tutti abbiamo un rapporto con il tempo, molto conflittuale. Ebbene succede che in verità non è il tempo che manca, ma semplicemente sono
Come trovare il tempo quando dici di non averlo Leggi tutto »
